組織ラジオ 2021.07.09  | imanotakano  | 組織ラジオ 組織ラジオ 「学習する組織」を読む 最終回|組織ラジオ#045 「学習する組織」を読むシリーズもいよいよ最後のディシプリン「システム思考」です。そもそも「学習する組織」とは柔軟で環境変化に強い組織のこと。そういう組織の法則が5つのディプリン。他の4つのディシプリンに基づく組織が作れたとしても、「システム思考」が組織に埋め込まれていないと方向性を誤ってしまう、とても大切なディプリンです。 #学習する組織#5つのディシプリン#システム思考
組織ラジオ 2021.07.09  | imanotakano  | 組織ラジオ 組織ラジオ 「学習する組織」を読む Part3|組織ラジオ#044 「学習する組織」の5つのディシプリンのうち4つ目の「チーム学習」について語り合いました。 チームに高い個人力と共有されたビジョンは必要ですが、それだけでは個人力の総和にしかなりません。場合によっては総和よりも低いパフォーマンスしか出せないこともあります。個人力の総和よりも高いチーム力を発揮するために必要なのが「チーム学習」。そしてそのチーム学習に必須なのが対話。しかも「スーパーな対話」です。 #学習する組織#チーム学習#5つのディシプリン#ダイアログ#対話